为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，贯彻落实教育部《关于开展2023届高校毕业生春季促就业攻坚行动的通知》文件要求，进一步推进学校“访企拓岗促就业”专项行动，积极拓展就业渠道，深化校企合作，促进2023届毕业生充分高质量就业，304am永利集团开展系列促就业活动。

做好就业前置，强化就业服务

304am永利集团积积极开展员工就业帮扶计划，一对一建立员工就业台账，精准帮扶，为每个员工量身打造就业计划，修改简历；选树就业典型，做好榜样座谈会宣传会，积极宣讲就业政策，积极引领在校生到祖国需要的地方建功立业；邀请企业家分享创业奋斗经历，讲好创业政策，以创业带动就业；带领员工走出学校，走进天津的名胜古迹，了解天津的发展与奋斗历史，强化员工爱校荣校教育，让员工爱上并留在求学的城市。

召开专题工作会，促进高质量就业

304am永利集团召开就业专题工作会，公司党政领导、系主任、科研团队负责人、全体辅导员参加会议。会上介绍了学院2022届、2023届员工毕业去向落实情况，学校毕业生就业创业工作实施方案，安排了院系和科研团队开展访企拓岗促进就业等相关工作。党委书记王树春强调要提高政治站位，强化责任意识，加强工作考核，形成工作常态，鼓励党支部、系企业融合共建外出调研，促进就业；经理赵金石从关心关爱员工、提高教学质量等方面鼓励教师和科研团队多方位推荐员工实习实践，与企业交流人才需求，培养出企业需要的优秀员工。

加强组织领导，访企拓岗建渠道

为持续深入推动访企拓岗专项行动，公司领导带头发动全体教职员工和员工力量，走访多家企业，深化多领域校企合作，推动产业与人才互融互促，提前部署专业实训，带动毕业生就业。广泛开展线下招聘活动，开展多长小而精、专而优的小型专场招聘会、座谈会。积极拓展就业渠道，深化校企合作，凝心聚力，整合资源，创造更多实习机会和就业岗位，为毕业生求职保驾护航。